HR BUSINESS PARTNER JUNIOR - #7844591

Papa Johns Pizza se encuentra en búsqueda de un HR BUSINESS PARTNER JUNIOR

Su función principal es ser un aliado estratégico del negocio, entregando servicios en materia de personas, velando por la correcta ejecución de los procesos, para lograr la entrega de soluciones, respuestas y/o apoyo a los colaboradores en función del cumplimiento de las políticas, procedimientos y normativa laboral vigente.

Funciones

• Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
• Realizar capacitaciones enfocadas en el área de RRHH a su cliente interno.
• Visitar a terreno
• Realizar investigación de denuncias internas.
• Apoyo en las diferentes actividades de la organización.

Requisitos

• Estudios relacionados en Ingeniera en gestión de personas, comercial, psicologia rrhh o carreras a fines.
• Experiencia mayo o igual a 1 años desempeñando el cargo de HR BUSINESS PARTNER JUNIOR
• Excel intermedio, desarrollo organizacional, legislación laboral.
• Vehículo propio y licencia de conducir clase B.(no excluyente)
• Disponibilidad para visitas dentro y fuera de Santiago.

Condiciones

Contrato a plazo fijo y posterior indefinido

• Asignación de movilización (en caso de tener vehiculo)
• Asignación seguro automotriz (en caso de tener vehiculo)
• Asignación de colación
• Beneficios internos de la compañia
• Articulo 22