Analista de Personas (R) Punta Arenas
RIPLEY
Fecha: hace 1 día
ciudad: Punta Arenas, Magallanes
Tipo de contrato: Tiempo completo
En Ripley Chile, lo tenemos todo ¡Solo nos falta tu talento!
Estamos en búsqueda de nuestro/a nuevo/a Analista de Personas Reemplazo para nuestra tienda Ripley ubicada en Punta Arenas.
Tu misión será analizar, validar y gestionar procesos de recursos humanos y experiencia de cliente, con el fin de dar cumplimiento a lo establecido por Ley y la Compañía.
¿Cuáles serán tus principales desafíos?
- Coordinar on boarding de trabajadores nuevos. (Bienvenida, inducción, enrolamiento, entrega de uniforme, tarjeta de ventas, recorrido por la tienda, otros).
-Responsable de la gestión de tiempo, asignación de malla de turnos, corrección de estos, entre otros, para el correcto pago de las remuneraciones.
- Revisar y gestionar los vencimientos, renovaciones y términos de contratos.
- Gestionar la firma de contrato de colaboradores nuevos y de renovación, de acuerdo con los plazos establecidos.
- Tramitar y asegurar licencias mixtas y asignación familiar.
- Participar en comparendos y proporcionar información requerida por instituciones legales (Inspección del trabajo, SEREMI, Carabineros, ACHS).
- Gestionar de las solicitudes de colaboradores a través de Success Factors y requerimientos de la Gerencia.
- Resolver consultas sobre: Sueldos, beneficios, trámites, seguros, finiquitos, otros.
- Coordinar los programas de capacitación para asegurar la participación de colaboradores.
- Apoyar la gestión de NPS en la tienda.
¿Qué valoramos en tu postulación?
Mínimo 1 año de experiencia en cargos similares.
Disponibilidad para trabajar con turnos rotativos de Lunes a Domingo
Deseables estudios Técnicos o universitarios relacionados con conocimientos en administración de personal, legislación laboral y normativas legales.
¿Por qué trabajar en Ripley?
Pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, es por esto que contamos con atractivos beneficios corporativos como:
Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera.
Tasa Preferencial en Productos Banco Ripley.
Seguro Complementario Gratuito.
Descuento en Tiendas Ripley.
Desarrollo Profesional.
¡En Ripley estamos comprometidos con la Diversidad e Inclusión laboral!
¡Postula para ser parte de nuestro equipo!.
-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Palabras clave: analyst
Estamos en búsqueda de nuestro/a nuevo/a Analista de Personas Reemplazo para nuestra tienda Ripley ubicada en Punta Arenas.
Tu misión será analizar, validar y gestionar procesos de recursos humanos y experiencia de cliente, con el fin de dar cumplimiento a lo establecido por Ley y la Compañía.
¿Cuáles serán tus principales desafíos?
- Coordinar on boarding de trabajadores nuevos. (Bienvenida, inducción, enrolamiento, entrega de uniforme, tarjeta de ventas, recorrido por la tienda, otros).
-Responsable de la gestión de tiempo, asignación de malla de turnos, corrección de estos, entre otros, para el correcto pago de las remuneraciones.
- Revisar y gestionar los vencimientos, renovaciones y términos de contratos.
- Gestionar la firma de contrato de colaboradores nuevos y de renovación, de acuerdo con los plazos establecidos.
- Tramitar y asegurar licencias mixtas y asignación familiar.
- Participar en comparendos y proporcionar información requerida por instituciones legales (Inspección del trabajo, SEREMI, Carabineros, ACHS).
- Gestionar de las solicitudes de colaboradores a través de Success Factors y requerimientos de la Gerencia.
- Resolver consultas sobre: Sueldos, beneficios, trámites, seguros, finiquitos, otros.
- Coordinar los programas de capacitación para asegurar la participación de colaboradores.
- Apoyar la gestión de NPS en la tienda.
¿Qué valoramos en tu postulación?
Mínimo 1 año de experiencia en cargos similares.
Disponibilidad para trabajar con turnos rotativos de Lunes a Domingo
Deseables estudios Técnicos o universitarios relacionados con conocimientos en administración de personal, legislación laboral y normativas legales.
¿Por qué trabajar en Ripley?
Pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, es por esto que contamos con atractivos beneficios corporativos como:
Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera.
Tasa Preferencial en Productos Banco Ripley.
Seguro Complementario Gratuito.
Descuento en Tiendas Ripley.
Desarrollo Profesional.
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¡Postula para ser parte de nuestro equipo!.
-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Palabras clave: analyst