Jefe de Bodega / Calama
LOGÍSTICA HUALPEN LIMITADA
Fecha: hace 2 días
ciudad: Calama, Antofagasta
Tipo de contrato: Tiempo completo
BUSES HUALPEN, líder en servicios de transporte privado de pasajeros para empresas, con presencia a nivel nacional y más de 47 años en el mercado, requiere integrar a su equipo:
Jefe de Bodega - Calama
Orientado a profesionales Ingeniero o Técnico en logística; o Ex Uniformado con formación en Administración de Bodega, con experiencia de 3 a 5 años en logística e inventario y al menos 2 años liderando equipos de trabajo. El propósito del cargo es garantizar la gestión eficiente de la bodega, asegurando el control adecuado del inventario, disponibilidad de insumos y repuestos, así como la optimización de los procesos de recepción, almacenamiento y entrega, cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y limpieza establecidas.
Funciones:
Supervisar y liderar al equipo de bodega, asignando tareas y asegurando el cumplimiento de procedimientos para mantener un trabajo eficiente y productivo.
Proponer y aplicar mejoras en los procesos de recepción, almacenamiento y entrega de repuestos y materiales, buscando eficiencia operativa y reducción de tiempos.
Planificar y supervisar el inventario, implementando estrategias que minimicen pérdidas y mantengan niveles óptimos de stock.
Monitorear indicadores clave de desempeño (KPIs), generando informes que permitan identificar áreas de mejora.
Coordinar permanentemente con las áreas de mantenimiento y operaciones para garantizar la disponibilidad de repuestos e insumos según las necesidades operativas.
Asegurar que la información del sistema de gestión (Softland) refleje fielmente el inventario físico.
Mantener el orden y la limpieza de la bodega, optimizando espacios y facilitando la circulación.
Requisitos:
Residencia en Calama.
Ingeniero o Técnico en logística; o Ex Uniformado con formación en Administración de Bodega.
Experiencia de 3 a 5 años en logística e inventario, y al menos 2 años liderando equipos de trabajo.
Manejo avanzado de Office, bases de datos y tecnologías de almacenamiento (WMS, OMS, RF, RFID, etc.).
Experiencia en el rubro de repuestos de vehículos livianos y/o pesados.
Conocimientos en Sistema de Gestión Integrado (Calidad, Seguridad, Medio Ambiente) y metodologías Lean Kaizen.
Se ofrece:
1. Contrato de carácter Plazo Fijo a 30 días, renovable según desempeño por 60 días; y posteriormente conforme desempeño Indefinido.
2. Al ser parte de la gran familia / Hualpén /, te cuidamos y apoyamos con los siguientes beneficios y convenios:
a) Seguro de Vida 750 UF, sin costo trabajador.
b) Seguro Complementario de Salud (voluntario y opcional, de pago mensual compartido) con Seguros SURA, para gastos médicos ambulatorios (consultas médicas, procedimientos, exámenes laboratorio e imageneología); gastos hospitalarios (día cama, honorarios médicos, servicios hospitalarios, cirugía ambulatoria); gastos maternidad (días camas, gastos hospitalarios y honorarios médicos relacionados al parto, madre y recién nacido. Además de otras prestaciones médicas que sean complicaciones del embarazo); reembolso medicamentos farmacias en convenio.
Telemedicina ADVANCE MEDICAL Costo $0 en video consulta, medicina general, atención telefónica psicológica, orientación de enfermería y nutricional, segunda opinión médica.
Seguro Catastrófico de 1.000 UF, opera en exceso de lo reembolsado por Isapre o Fonasa y una vez consumido el monto máximo anual de UF 300 del seguro complementario de salud.
El Seguro Complementario de Salud, incluye adicionales de:
Cobertura Hogar (plomería, electricidad, cerrajería y cristalería con 3 eventos por año y tope de 2 UF por evento)
Asistencia Funeraria 20 UF más IVA con tope de 1 evento.
Orientación nutricional telefónica o vía correo electrónico, sin tope.
Cobertura vehicular: o Reparación In Situ (carga o reemplazo de batería, cambio de neumáticos, apertura de vehículo cerrado, entrega de combustible y reparaciones en general) 2 eventos por año, sin tope.
Gestión legal de infracciones de tránsito en JPL (costo de multas a cargo del suscriptor) 1 evento al año, sin tope.
Asistencia Legal Telefónica, ilimitado, sin tope.
Asistencia orientación PC vía remota, 3 eventos, sin tope.
¡¡Te queremos contar que estamos nominados, por el prestigioso Instituto Great Place To Work, como una de las Mejores Empresas de Transporte Privado de Pasajeros para Trabajar en Chile!!
Esta oferta de empleo, se enmarca en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso que requiera de algún ajuste razonable en el proceso de selección, cuéntenos para apoyarle en su participación en igualdad de condiciones (ley 20.422).-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
3 años de experiencia
Personas con discapacidad: Sí
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, warehouse, storehouse, almacen
Jefe de Bodega - Calama
Orientado a profesionales Ingeniero o Técnico en logística; o Ex Uniformado con formación en Administración de Bodega, con experiencia de 3 a 5 años en logística e inventario y al menos 2 años liderando equipos de trabajo. El propósito del cargo es garantizar la gestión eficiente de la bodega, asegurando el control adecuado del inventario, disponibilidad de insumos y repuestos, así como la optimización de los procesos de recepción, almacenamiento y entrega, cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y limpieza establecidas.
Funciones:
Supervisar y liderar al equipo de bodega, asignando tareas y asegurando el cumplimiento de procedimientos para mantener un trabajo eficiente y productivo.
Proponer y aplicar mejoras en los procesos de recepción, almacenamiento y entrega de repuestos y materiales, buscando eficiencia operativa y reducción de tiempos.
Planificar y supervisar el inventario, implementando estrategias que minimicen pérdidas y mantengan niveles óptimos de stock.
Monitorear indicadores clave de desempeño (KPIs), generando informes que permitan identificar áreas de mejora.
Coordinar permanentemente con las áreas de mantenimiento y operaciones para garantizar la disponibilidad de repuestos e insumos según las necesidades operativas.
Asegurar que la información del sistema de gestión (Softland) refleje fielmente el inventario físico.
Mantener el orden y la limpieza de la bodega, optimizando espacios y facilitando la circulación.
Requisitos:
Residencia en Calama.
Ingeniero o Técnico en logística; o Ex Uniformado con formación en Administración de Bodega.
Experiencia de 3 a 5 años en logística e inventario, y al menos 2 años liderando equipos de trabajo.
Manejo avanzado de Office, bases de datos y tecnologías de almacenamiento (WMS, OMS, RF, RFID, etc.).
Experiencia en el rubro de repuestos de vehículos livianos y/o pesados.
Conocimientos en Sistema de Gestión Integrado (Calidad, Seguridad, Medio Ambiente) y metodologías Lean Kaizen.
Se ofrece:
1. Contrato de carácter Plazo Fijo a 30 días, renovable según desempeño por 60 días; y posteriormente conforme desempeño Indefinido.
2. Al ser parte de la gran familia / Hualpén /, te cuidamos y apoyamos con los siguientes beneficios y convenios:
a) Seguro de Vida 750 UF, sin costo trabajador.
b) Seguro Complementario de Salud (voluntario y opcional, de pago mensual compartido) con Seguros SURA, para gastos médicos ambulatorios (consultas médicas, procedimientos, exámenes laboratorio e imageneología); gastos hospitalarios (día cama, honorarios médicos, servicios hospitalarios, cirugía ambulatoria); gastos maternidad (días camas, gastos hospitalarios y honorarios médicos relacionados al parto, madre y recién nacido. Además de otras prestaciones médicas que sean complicaciones del embarazo); reembolso medicamentos farmacias en convenio.
Telemedicina ADVANCE MEDICAL Costo $0 en video consulta, medicina general, atención telefónica psicológica, orientación de enfermería y nutricional, segunda opinión médica.
Seguro Catastrófico de 1.000 UF, opera en exceso de lo reembolsado por Isapre o Fonasa y una vez consumido el monto máximo anual de UF 300 del seguro complementario de salud.
El Seguro Complementario de Salud, incluye adicionales de:
Cobertura Hogar (plomería, electricidad, cerrajería y cristalería con 3 eventos por año y tope de 2 UF por evento)
Asistencia Funeraria 20 UF más IVA con tope de 1 evento.
Orientación nutricional telefónica o vía correo electrónico, sin tope.
Cobertura vehicular: o Reparación In Situ (carga o reemplazo de batería, cambio de neumáticos, apertura de vehículo cerrado, entrega de combustible y reparaciones en general) 2 eventos por año, sin tope.
Gestión legal de infracciones de tránsito en JPL (costo de multas a cargo del suscriptor) 1 evento al año, sin tope.
Asistencia Legal Telefónica, ilimitado, sin tope.
Asistencia orientación PC vía remota, 3 eventos, sin tope.
¡¡Te queremos contar que estamos nominados, por el prestigioso Instituto Great Place To Work, como una de las Mejores Empresas de Transporte Privado de Pasajeros para Trabajar en Chile!!
Esta oferta de empleo, se enmarca en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso que requiera de algún ajuste razonable en el proceso de selección, cuéntenos para apoyarle en su participación en igualdad de condiciones (ley 20.422).-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
3 años de experiencia
Personas con discapacidad: Sí
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, warehouse, storehouse, almacen
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