Analista de Recursos Humanos

Para nuestra empresa OSI SpA, buscamos a una persona organizada, proactiva y con fuerte orientación al detalle para integrarse a nuestro equipo como Analista de Recursos Humanos. Este rol es clave para asegurar la correcta gestión de los procesos administrativos de RRHH y se espera que pueda avanzar en procesos de desarrollo organizacional contribuyendo al cumplimiento normativo y a una experiencia positiva para nuestros colaboradores.

Dentro de tus labores, tendrás que:
- Gestionar el proceso completo de remuneraciones para 200 personas aproximadamente (sueldos, bonos, horas extra, finiquitos, etc.) en ERP.
- Actuar como contraparte ante organismos como Dirección del Trabajo, Mutual de Seguridad, entre otros.
- Administrar contratos, anexos, finiquitos y documentación laboral.
- Gestionar beneficios y apoyar la relación con entidades externas.
- Apoyar procesos de reclutamiento y selección.
- Impulsar y ejecutar iniciativas de desarrollo organizacional como diversidad e inclusión, comunicaciones internas, entre otras.
- Administrar el plan anual de capacitación (inscripción, seguimiento y cierre).








Requisitos
- Ingeniero Comercial o Administrador de Empresas.
- Conocimientos de ERP DeFontana, Talana o símil, excluyente.
- Experiencia de al menos 2 años y máximo 4.
- Conocimiento de Excel intermedio.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
2 años de experiencia
Conocimientos: Capacidad de análisis, Orientación al detalle, Proactividad, Administracion de recursos humanos, Defontana, Erp, Finiquitos, Microsoft excel, Organización, Recursos humanos
Palabras clave: analyst, resources, human