Recruiter Semi Senior ,Perfiles Profesionales - Minería y Salud

Recruiter Semi Senior | Perfiles Profesionales Minería y Salud\nEn Wall Partners nos encontramos en búsqueda de un/a Recruiter Semi Senior para integrarse a nuestro equipo de Talent Solutions, participando activamente en procesos de búsqueda y selección de perfiles profesionales y especializados para clientes de los rubros minería, salud y servicios estratégicos.\nBuscamos personas con fuerte orientación consultiva, autonomía operativa y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos de alta exigencia, trabajando directamente con líderes internos y clientes.\nPrincipales responsabilidades\nEjecutar procesos completos de reclutamiento y selección (end to end).\nLevantar perfiles de cargo junto a clientes internos y externos.\nGestionar procesos de hunting y búsqueda especializada.\nRealizar filtros curriculares, entrevistas por competencias y coordinación de evaluaciones.\nElaborar shortlist e informes de candidatos.\nCoordinar procesos de contratación y seguimiento de candidatos.\nGestionar múltiples procesos simultáneamente, priorizando cumplimiento y calidad.\nMantener contacto continuo con clientes y áreas solicitantes.\nParticipar en estrategias de atracción de talento y mejora continua del área.\nRequisitos\nFormación en Psicología, Ingeniería en RRHH, Administración o carrera afín.\nDesde 3 años de experiencia en reclutamiento y selección.\nExperiencia en procesos asociados a minería, salud o perfiles profesionales especializados.\nExperiencia en consultoras, outsourcing o empresas de servicios transitorios.\nManejo de entrevistas por competencias.\nExperiencia trabajando con KPIs de reclutamiento y cumplimiento de vacantes.\nManejo de LinkedIn Recruiter, portales laborales y herramientas ATS.\nDeseable experiencia en hunting de perfiles técnicos y profesionales.\nDeseable experiencia en procesos de alta dotación o múltiples cuentas simultáneas.\nCompetencias que buscamos\nSentido de urgencia y autonomía.\nCapacidad analítica y criterio profesional.\nComunicación efectiva y orientación consultiva.\nOrganización y gestión simultánea de procesos.\nAdaptabilidad a contextos dinámicos.\nOrientación a resultados y cumplimiento.\nQué ofrecemos\nIntegrarte a una consultora con foco estratégico en atracción de talento.\nParticipación en procesos de alto impacto y clientes relevantes del mercado.\nDesarrollo profesional en reclutamiento especializado y consultoría.\nBono por cierres, crecimiento profesionale.\nModalidad de trabajo dinámica y colaborativa.\nUbicación: Región Metropolitana- Providencia \nModalidad: Presencial\nJornada: Completa\nSi te interesa desarrollarte en reclutamiento especializado y buscas una operación dinámica, desafiante y con foco consultivo, queremos conocerte.-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
años de experiencia
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