Electromecánico/a Nestlé Teno

En Nestlé Purina Chile estamos en búsqueda de un/a Electromecánico/a para integrarse al equipo de Mantenimiento en Fábrica Teno. Buscamos personas con conocimientos mecánicos y eléctricos, con mayor foco en mantenimiento mecánico, interesadas en desarrollarse en entornos productivos y en el trabajo con equipos industriales.\nPropósito de la posición:\nEjecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en líneas productivas, con énfasis en componentes mecánicos, asegurando la continuidad operativa de los equipos de envase, atendiendo órdenes de trabajo, levantando mejoras y participando en equipos GTM orientados a la eficiencia y confiabilidad de los procesos.\nResponsabilidades:\nEjecutar órdenes de trabajo en distintas áreas productivas, registrando correctamente las intervenciones en el sistema y realizando el cierre oportuno.\nRealizar gestión de tarjetas: levantamientos en línea, atención y seguimiento.\nIdentificar y proponer oportunidades de mejora en equipos y procesos productivos.\nEjecutar intervenciones que combinan mecánica y electricidad, con mayor participación en tareas mecánicas.\nColaborar en el análisis de averías y fallas de equipos de producción.\nRequisitos:\nEstudio afín con el cargo\nExperiencia en cargos similares\nConocimientos eléctricos básicos, tales como: manejo de luminarias, tableros eléctricos y desconexión de motores\nConocimientos adicionales deseables: análisis de vibraciones, lubricación, soldadura (incluyendo arco eléctrico)\nConocimientos deseables en SAP y Prometeus.\nWord y Excel.\nConocimientos en TPM, BPM y LOTO\nEn Nestlé, creemos en el poder de la diversidad para enriquecer nuestros equipos y fortalecer nuestra cultura organizacional. Fomentamos un entorno laboral basado en el respeto, donde cada persona es valorada por lo que aporta, sin importar su origen, identidad o discapacidad.\nEn este sentido, y en cumplimiento de la Ley N° 21.015, buscamos impulsar la inclusión de personas con discapacidad y nos comprometemos a implementar ajustes razonables en el proceso de selección, en el puesto de trabajo, y a lo largo de todo el ciclo laboral.-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
3 años de experiencia