Subgerente de Compliance y Riesgo de Conducta

¡Buscamos Subgerente de Compliance y Riesgo de Conducta!

Tenemos un desafío para una persona que quiera liderar la transformación de Compliance hacia una función cada vez más preventiva, analítica y basada en riesgos.

Buscamos un perfil con sólida experiencia en Compliance, riesgos, auditoría o control interno, capaz de combinar conocimiento técnico con visión estratégica, criterio independiente, liderazgo e influencia transversal.

Principales desafíos:

• Liderar la estrategia de Compliance y Riesgo de Conducta.
• Anticipar y gestionar riesgos regulatorios y de conducta.
• Aportar una mirada independiente en decisiones relevantes.
• Liderar y desarrollar equipos especializados.
• Impulsar el uso de datos, automatización e IA para evolucionar la función.
• Trabajar transversalmente con distintas áreas del Banco y actores regulatorios.

Buscamos profesionales con más de 8 años de experiencia, trayectoria en organizaciones

reguladas y al menos 4 años liderando equipos especializados.

Si te moviliza transformar, influir y anticiparte a los riesgos en un entorno desafiante, queremos conocerte.

¡Ofrecemos una propuesta de beneficios integrales para ti, enfocados en tu tiempo, familia, salud, desarrollo de carrera, momentos especiales, y mucho más!

• Jornada laboral de 40 horas
• 4 días libres al año que puedes usarlos como quieras.
• Voy y vuelvo: Disfruta de 3 meses sin goce de sueldo para cumplir tus sueños.
• Medio día libre por tu cumpleaños.
• Seguro complementario de salud, catastrófico y dental, además de seguro de vida.
• Beneficios de conciliación y equilibrio de vida laboral y personal.
• Acceso a oportunidades que potencien tu formación y desarrollo profesional.
• Bonos de navidad, fiestas patrias, vacaciones, matrimonio, entre otros.

Y mucho más. Encuentra el detalle en: https://www.trabajaenitau.cl/beneficios